Voorkeur voor het klassikale
Sezer Albayrak is al langere tijd werkzaam binnen de ICT. Toen er geen mogelijkheden meer waren om te groeien, besloot hij toe te geven aan een verlangen dat al langer knaagde: starten met een HBO opleiding. Sezer koos voor de HU (Hogeschool Utrecht) en volgde in vier jaar – naast een privé en professioneel leven – de opleiding Business IT & Management. ‘Pittig maar leerzaam’!
ICT is bij uitstek een omgeving waar je kunt blíjven leren. Dit deed Sezer Albayrak dan ook bij zijn diverse werkgevers wat hem uiteindelijk verschillende certificaten opleverden. “Het voelde goed om mezelf te ontwikkelen”, geeft Sezer aan. “Maar érgens knaagde nog altijd het gevoel dat ik héél graag een HBO opleiding wilde volgen. Gewoon om een heleboel meer theoretische bagage te hebben en op basis hiervan verder te kunnen groeien.”
Kiezen voor de HU
Gezegend met toestemming vanuit zijn werkgever ging Sezer op zoek naar een geschikt opleidingsinstituut. “Om een lang verhaal kort te maken: ik kwam bij de HU uit, omdat ze precies de opleiding aanboden die bij mijn wensen paste maar ook omdat hier klassikaal les wordt gegeven. Daar had ik behoefte aan. Sparren met andere studenten, contact maken.”
Met de keuze voor Business IT & Management startte voor Sezer vier pittige jaren, maar wel met inhoud. “Je studeert naast je werk én je privéleven waarin ook nog eens een dochtertje werd geboren. Soms waren de deadlines pittig, maar uiteindelijk heb ik het in de vier jaar gewoon gered. Met dank overigens aan de flexibiliteit van de HU. Ik besloot namelijk pas tot inschrijven nadat het jaar eigenlijk al was begonnen. Ik kreeg toen de kans om een module later in te stromen en de gemiste module ernaast alsnog af te ronden. Hiermee kon ik uiteindelijk de opleiding gewoon op het gewenste tijdstip afsluiten.”
Conform verwachting
Of de opleiding hem heeft gebracht wat hij verwachtte? “Zeker! Gedurende vier jaar behandel je uiteenlopende thema’s. Van harde IT theorie tot de softskills. Gedurende deze blokken vielen steeds meer puzzelstukjes op hun plek. Situaties die ik eerder in de praktijk had meegemaakt, kon ik opeens plaatsen in het geheel. Maar ook op persoonlijk vlak ben ik op een hoger niveau gekomen. Want ja, ook de softskills zijn voor een IT-er belangrijk. Hoe ga je een gesprek aan, hoe reageer je tijdens vergaderingen op voorstellen die je niet aanstaan? Je wordt gevraagd om na te denken over wie je bent en wie je wilt zijn waardoor ik bepaalde situaties nu anders benader.”
Een opleiding met impact
Met deze nieuwe, extra bagage stóómt Sezer letterlijk door bij zijn huidige werkgever Nationaal Groenfonds. Een bedrijf dat startups en scale-ups met een goed ‘groen plan’ financieel helpt om hun idee op te schalen en in de markt te zetten. “Kort gezegd was ik hier in het begin verantwoordelijk voor goed lopende ICT processen. Hierbij lag een stevige focus op continuïteit en cyberveiligheid”, geeft Sezer aan. “Toen ik in mijn laatste jaar van de opleiding zat, ben ik gelijktijdig ingewerkt in de functie die ik daarna van mijn voorganger heb overgenomen. Een kans waarvoor ik mijn werkgever echt dankbaar ben. Het MT heeft het vertrouwen in mij uitgesproken dat ik van IT coördinator kon doorgroeien naar IT manager. Een nieuwe functie met meer verantwoordelijkheid waarin ik me nu eerst volop ga vastbijten. Ik heb daarvoor minimaal een jaar uitgetrokken. Daarna kijk ik of ik eventueel nog wil verder studeren. Maar dan in elk geval ook iets waar ik iets aan heb. Niet studeren om het studeren.”